Vi bør skabe rummelige arbejdspladser som en væsentlig brik i et godt liv. Det er her, vi møder hinanden i gode, sociale fællesskaber, hvor vi udveksler holdninger og meninger og deler vores liv med hinanden.
Ikke alle mennesker kan arbejde 37 timer i ugen og kommunen bør gå forrest med forskellige typer job til forskellige typer mennesker. Lad os stjæle ”Små job med mening” fra Aalborg, og sammen med virksomhederne få løst de opgaver som ikke rækker til en fuldtids stilling, men er positivt for både borger og virksomhed.
Brønderslev Kommune er allerede dygtig til at få mennesker videre, og vi skal fortsat hjælpe alle borgere videre ved at tage udgangspunkt i deres situation, i deres ønsker for fremtiden og i deres håb om en hverdag med indhold. Vi siger nej til meningsløs aktivering og ja til at tale og ikke mindst lytte til dem. Der skal være en sund forventning til, at alle vil deltage, og en forventning til, at ingen ønsker at isolere sig og stå udenfor.
Lad os investere i mennesker med en forventning om, at vi kan gøre det bedre.

Vi ser gerne, at der ved fremtidig udvikling af byområder i kommunens tre største byer tænker på ”landsbyen i den store by” – en byudvikling, der skal give mulighed for en hverdag, hvor man kan arbejde, have fritid, samt muligheder for at have familie og netværk i nærheden.
Forældre til børn med særlige behov oplever endnu mere end andre forældre et pres. Kommunen bør indrettes, så hensynet til familien kommer først, og hensynet til systemet kommer bagefter. I stedet for at følge retningslinjer blindt, bør vi tage et helhedsblik og vores ledere bør tage ansvaret for de gode beslutninger ”i grå-zonen”.
Frivillige netværk og foreninger er et fundament for sammenhold i samfundet.
Desværre er mange foreninger presset i forhold til at få frivillige til det administrative arbejde. Kommunen bør støtte frivillige initiativer og arbejde for at lette administration i foreningerne. Derudover bør kommunen arbejde for at lave aftaler med foreninger, der bidrager positivt til udvikling af kommunen – på en måde som sikrer foreningernes selvstændighed, så de ikke søles ind i unødvendige offentlige registreringer og afrapporteringer.

Vi mener at det er meget vigtigt at vi aktivt arbejder med miljø og klimaudfordringerne. Vi vil bevare biodiversiteten, sikre bæredygtig brug af økosystemer og bruge forskning og teknologi som hjælp til at sikre alle mennesker adgang til sikker, ernæringsrig og tilstrækkelig mad. Vi ser ikke den teknologiske udvikling som naturens modsætning, men som en nøgle til at øge både menneskets og naturens trivsel.
Vi skal derfor i kommunen både arbejde for mere biodiversitet, mere natur og blive klogere på hvordan vores landbrug skaber fremtidens mad – med et minimalt miljø- og klimaaftryk.
De kommunale rammer bør derfor fremme bæredygtige miljøinitiativer, herunder et landbrug som i højere grad understøtter den grønne omstilling. Derudover bør kommunen arbejde for at få en stor del af investeringerne fra den grønne trepart.

I det midterste Vendsyssel bør vi have de bedste muligheder for et stærkt erhvervsliv.
Vi kan være attraktive for både det maritime område, for landbrug, for turisme, for byggeri, for rådgivere og andre. Samtidig har vi en lang tradition for specialiseret industri, som stadig betyder meget.
Derudover er mange af os involveret i egne virksomheder – på hobbyplan eller for at skabe et erhvervseventyr. Det betyder meget for både de udvalgte erhvervsområder, og for landsbyer at vi sætter ting i gang.
Derfor bør vi som kommune aktivt investere i at fjerne åbenlyse tåbeligheder for borgere som har gode idéer. Nogle kan vi selv prioritere, mens andre skal vi påvirke staten for at få ændret eller få frisat vores iværksættere fra unødvendige regler som tager tid ud af forretningen.
Vi mener at kommunen bør blive den bedste kommune at starte og vokse virksomheder i.